Vårt tilbud til helsepersonell

• Forstå konseptet Anvendt Empati og hvordan det skiller seg fra generell empati.
• Gjenkjenne hvordan empati påvirker stress, relasjoner og beslutningstaking på arbeidsplassen.
• Identifisere og håndtere personlige mønstre som fører til utmattelse knyttet til empati for å styrke egen motstandskraft.
• Utvikle praktiske ferdigheter for empatisk kommunikasjon, sunn grensesetting og konfliktløsning.

• Empati-spekteret: Utforske de ulike gradene av empati og konsekvensene av dette.
• The Cycle of Depletion: Forstå hvordan empati kan føre til utbrenthet og lære å bryte denne syklusen.
• Ferdigheter innen Anvendt Empati: Teknikker for å bruke empati som et målrettet verktøy fremfor en belastning.
• Roller i Anvendt Empati: Ulike roller, som Hjelper, Fikser og Fasilitator, og hvordan man kan bruke hver rolle effektivt.
• Respons vs. reaksjon: Begynne å forstå forskjellen mellom reaksjon og respons.

• Du får en verktøykasse for å håndtere empati på en bærekraftig og nyttig måte for både personlig og profesjonell vekst.
• Du styrker din egen motstandskraft ved å gjenkjenne og redusere stress knyttet til empati.
• Du bygger sterkere og mer støttende relasjoner med kolleger, klienter og teammedlemmer.
• Du forbedrer din evne til å ta beslutninger og dine evner til samarbeid og kommunikasjon gjennom målrettet empati.
• Du utvikler en balansert, empatisk tilnærming som forebygger utbrenthet og skaper et positivt arbeidsmiljø.

• Gjennomgå en transformativ prosess ved bruk av Anvendt Empati, hvor deltakerne utforsker og reviderer egne overbevisninger, verdier og antakelser for å fremme objektiv, ikke-dømmende profesjonalitet.
• Fordype forståelsen av Anvendt Empati som et rammeverk for personlig og profesjonell utvikling, og lære hvordan empati kan brukes på en bærekraftig måte.
• Identifisere og forbedre kjernebaserte empatiske kommunikasjonsferdigheter for effektiv og empatisk samhandling i ulike sammenhenger.
• Utvikle bevissthet om personlige empatimønstre og lære teknikker for å håndtere empatirelatert stress på en bærekraftig måte.
• Mestre rollene innen Anvendt Empati for å tilpasse seg ulike mellommenneskelige dynamikker og bygge motstandskraft.
• Bygge fasiliteringsferdigheter for å støtte empatidrevet dialog, problemløsning og gruppesamhold.

• Grunnleggende Anvendt Empati: Introduksjon til Anvendt Empati, dens spektrum og hvordan dette kan brukes målrettet i både personlige og profesjonelle sammenhenger.
• Transformasjon av overbevisninger og verdier: En veiledet prosess for å avdekke og utfordre underliggende overbevisninger, verdier og antakelser for å styrke objektivitet og profesjonell nøytralitet.
• Kjerneferdigheter i kommunikasjon: Teknikker for aktiv lytting, perspektivtaking og demonstrasjon av empati i utfordrende situasjoner.
• Empatiens utmattelsessyklus: Forståelse av empatiens utmattelsessyklus og metoder for å bryte denne, noe som fremmer en bærekraftig empatipraksis.
• Roller i Anvendt Empati: Grundig utforskning og bruk av empatiroller (som Hjelper, Fikser og Fasilitator) for å styrke tilpasningsevne i ulike mellommenneskelige sammenhenger.
• Selvbevissthet og grensesetting: Bygge bevissthet om personlige empatitendenser, sette sunne grenser og praktisere distansert involvering.
• Gruppedynamikk og fasilitering: Utvikle fasiliteringsferdigheter for å håndtere gruppedynamikk, fremme ansvarlighet og støtte en ikke-dømmende og produktiv dialog.

• Du får innsikt i dine egne overbevisninger, verdier og antakelser for å støtte en ikke-dømmende, empatisk profesjonalitet.
• Du oppnår en balansert og bærekraftig tilnærming til empati som støtter både personlig velvære og profesjonell motstandskraft.
• Du bygger sterke kommunikasjonsferdigheter som fremmer tillit, dypere relasjoner og effektivt samarbeid i ulike profesjonelle sammenhenger.
• Du styrker din evne til å lede med empati i komplekse interaksjoner og lærer å håndtere ulike gruppedynamikker med objektiv, medfølende tilstedeværelse.
• Du blir i stand til å skape et støttende og empatisk arbeidsmiljø som verdsetter individuell og kollektiv vekst og som fremmer varig endring og sikrer profesjonalitet.

• Du forstår hvordan teamets kollektive tankesett påvirker prestasjon, beslutningstaking og relasjoner.
• Du identifiserer hindringer for effektiv kommunikasjon og utvikler strategier for å skape et mer sammensveiset team.
• Du lærer hvordan ulike energinivåer påvirker gruppedynamikken og oppdager metoder for å skape større produktivitet.
• Du får innsikt i de underliggende årsakene til konflikt og tilegner deg praktiske verktøy for å håndtere dem konstruktivt.
• Du fremmer et positivt og støttende miljø der teammedlemmerne kan trives og lykkes sammen.

Enten målet ditt er å styrke samarbeidet, løse konflikter eller å skape en høytytende teamkultur, gir ELI-vurderingen deg handlingsrettet innsikt som kan realisere  teamets fulle potensial.